Mobbing con discriminación por género

La Suprema Corte de Mendoza anuló una sentencia qu rechazó una demanda por mobbing iniciada por una mujer que denunció haber sufrido daños físicos y psicológicos en su lugar de trabajo. Los ministros ponderaron que “existió un ambiente de trabajo perjudicial y violento para la trabajadora” y que ello no fue reparado por la empleadora ni por la compañía aseguradora.

Fuente: http://www.diariojudicial.com/nota/87951/laboral/mobbing-con-discriminacion-por-genero.html
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