INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO

#Fallos Norma aplicable: Se aplica la Convención de Viena sobre Relaciones Diplomáticas y no la LCT al contrato celebrado entre un extranjero sin residencia permanente y la representación diplomática de un estado extranjero

Publicada en por Ed. Microjuris.com Argentina
Partes: Paredes Díaz José Américo c/ Embajada del Perú s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: I Fecha: 17-sep-2020 Cita: MJ-JU-M-128269-AR | MJJ128269 | MJJ128269 Es aplicable la Convención de Viena sobre Relaciones Diplomáticas y no la LCT respecto del contrato celebrado entre un extranjero sin residencia permanente y la representación diplomática de un estado extranjero. Sumario: 1.-Cabe concluir que la vinculación entre el actor y la representación diplo...
Más

Despido Injustificado En Virtud De La Imposibilidad Alegada y No Acreditada Por La Empleadora De Otorgar Tareas Acordes a La Disminución De La Capacidad Laborativa Del Trabajador-Obligación De Indemnizar-Fundamentos

Publicada en por Dra. Adela Prat
La  Cámara  Nacional  de  Apelaciones  del  Trabajo  (Sala  X),  resolvió  confirmar  la  sentencia de  primera  instancia,  en  tanto  consideró  injustificado  el  despido  del  trabajador, por  parte de  la  Empresa  que,  cuenta  con  800  trabajadores  y  capacitación  propia.   El  vínculo  que  unió  a  las  partes  se  extinguió  «en  virtud  de  la  imposibilidad  alegada  por la […]
Más

Gratificaciones que gratifican: La gratificación abonada en compensación a los problemas de salud, integran la base salarial a efectos de calcular la indemnización por despido

Publicada en por Ed. Microjuris.com Argentina
Partes: Chávez Ernesto c/ Moño Azul S.A.C.I. Y A. s/ despido directo por otras causales Tribunal: Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de Neuquén Sala/Juzgado: II Fecha: 7-may-2019 Cita: MJ-JU-M-120299-AR | MJJ120299 | MJJ120299 La gratificación ‘destajo’ abonada a modo de compensación por los problemas de salud que no le dejaban al actor desarrollar horas suplementarias, deben integrar proporcionalmente la base salarial a los efectos de calcular la indemnización po...
Más

Cómo afecta el Impuesto a las Ganancias a las desvinculaciones laborales

Publicada en por Ed. Microjuris.com Argentina
Autor: Ceteri, José L. Fecha: 20-jul-2019 Cita: MJ-DOC-14980-AR | MJD14980 Sumario: I. Introducción. II. Qué dice la ley. III. Qué dijo la jurisprudencia. IV. La postura de la AFIP. V. Modificación reforma ley 27.430. VI. Ley antievasión y el pago de sueldos. Doctrina: Por José Luis Ceteri (*) I. INTRODUCCIÓN A pesar de que la propia ley del Impuesto a las Ganancias establezca que el gravamen debe aplicarse hasta que concluya la fuente que produce la renta, actualmente y desde hace tiempo, mucha...
Más

Liquidación de aguinaldo: No corresponde calcular el SAC sobre el rubro ‘preaviso’, al no tratarse de una retribución de carácter remunerativo sino indemnizatoria

Publicada en por Ed. Microjuris.com Argentina
Partes: Gaia Hermanos S.A. en J: 150570 ‘Astorga Roxana Nerina c/ Tía Maruca Argentina S.A. y otros s/ despido’ s/ recurso extraordinario provincial Tribunal: Suprema Corte de Justicia de la Provincia de Mendoza Sala/Juzgado: Segunda Fecha: 19-jun-2019 Cita: MJ-JU-M-120297-AR | MJJ120297 | MJJ120297 No corresponde calcular el sueldo anual complementario sobre el rubro ‘preaviso’, al no tratarse de una retribución de carácter remunerativo sino precisamente indemnizatoria. Sumario: 1.-Debe revocar...
Más